一位前谷歌员工最近制作了一段 TikTok 视频，批评该公司的福利，声称这是一种让人们在不支付更多费用的情况下延长工作时间的策略。
29 岁的 Ken Waks 在 TikTok 上走红，浏览量超过 6.4 万。
Waks 在公司位于加利福尼亚州山景城的总部 Googleplex 工作。 在 Google 工作期间，他享受免费的膳食、交通、咖啡和对狗友好的办公室。
“像谷歌这样的公司，以其惊人的福利而闻名，对吧？ 但是，如果我告诉你这些公司这样做有一个黑暗的原因呢？ 为了让你花更少的钱做更多的工作，”Waks 在他的视频中说。
他解释说，谷歌的免费晚餐福利从下午 6:00 或 6:30 开始，这意味着如果你想要免费食物，你必须晚点工作。 该公司提供从早上 6 点开始运行到晚上 10 点的班车。这些班车配备了免费 WiFi，他认为这意味着员工必须在班车上工作。
他还提到，虽然能够带你的狗去上班是一项不错的福利，但它也是公司让员工留在办公室的一种方式。
Waks 于 2017 年被谷歌招聘，当时他 24 岁，曾两次退出谷歌，继续在 Yelp 工作。
他说 Yelp 还为员工提供福利，包括咖啡师和大量零食。
“为什么在我每月赚取 12,000 美元的销售额之前，我才赚取佣金？” 瓦克斯问道，讲述了与他的经理的谈话。
“那是我们为你提供办公室零食和津贴而收支平衡的时候，”他的经理回答道。
视频的评论部分被分割了。 虽然有些人同意 Waks 的观点，但其他人不同意并认为像谷歌这样的公司提供的工资仍然高于美国工人的平均收入。
“我单身，没有朋友。 我会睡在那间办公室，我不在乎，迫不及待地想拿到我的徽章，”一个人写道。
今年早些时候， 谷歌 发布了“Googlegeist”的结果，该调查用于衡量员工对多样性、领导力、公司价值观和薪酬的满意度。
结果显示，员工对薪酬的正面看法有所下降。 他们还质疑为什么他们的工资保持不变而竞争对手喜欢 Amazon 根据最近的一份报告，已经提高了基本工资 运气 的文章。
谷歌在一份声明中告诉《财富》杂志：“我们知道我们的员工在工作地点有很多选择，因此我们努力确保他们得到很好的报酬。” “这就是为什么我们总是在工资、股权、休假和一系列福利方面提供最高的市场薪酬。”
据报道，2015 年，一名 23 岁的谷歌软件工程师被学生债务淹没，他决定买一辆 128 平方英尺的卡车住在里面。 商业内幕. 然后，他将利用公司的所有福利，如一日三餐、锻炼空间和淋浴来维持自己的生活。
据报道，虽然住在卡车里听起来并不理想，但布兰登似乎破解了公司福利的“阴暗面”，并能够在 100,000 个月内通过住在停车场节省高达 16 美元。 SFGATE.
尽管 Waks 将津贴视为雇主方面的一种策略，但有些人利用这些津贴成功地存钱偿还债务、为退休储蓄和进行投资。
这个故事最初是在 Fortune.com
资料来源：https://finance.yahoo.com/news/former-google-employee-claims-dark-155844121.html