Betts 发行 RecruitCoin 以扰乱招聘行业

加密货币正在解决大多数行业的许多领域的问题。现在，RecruitCoin 即将成为第一个具有颠覆招聘行业可靠用例的加密货币。

到目前为止，用礼品卡奖励网络参与者以及考虑不周的推荐计划并没有真正实现他们的初衷，即适当激励参与者，使他们留在网络中，并积极工作把其他人带进来。

贝茨招聘是一家领先的招聘公司，在技术领域拥有数千名客户，该公司正在优先考虑技术，特别是加密货币领域的技术，以帮助其留住专业人员，利用他们吸引其他人，从而扩大其 Connect 人才网络。

随着今天的新推出，每当新参与者注册 Betts Connect 时，他们都会收到 招募币 因为这样做。通过推荐其他人加入人才网络，他们可以获得更多的 RecruitCoin。 

那些努力吸引他人加入 Betts Connect 人才库的人会得到奖励，而当他们引入的人参与 Connect 网络时，推荐人也可以从赚取剩余的 RecruitCoin 中受益。

除了推荐之外，有资格获得 RecruitCoin 奖励的参与类型也被指定为：回应新的工作机会、面试和获得安置。

Betts 目前正在与 Earnity 合作，为 RecruitCoin 持有者提供其他方式来兑换有形奖励。

Betts Recruiting 创始人兼首席执行官 Carolyn Betts 评论道： 

“我们非常高兴地宣布 RecruitCoin 的推出。我们认为，整个招聘流程需要创新，以继续建立信任。 Betts 正在改变招聘格局，成为第一家为员工的参与、推荐和数据提供补偿的招聘技术公司。 RecruitCoin 将 Betts 置于这一转型的最前沿，因为区块链技术和加密货币在塑造整个招聘行业的未来方面发挥着至关重要的作用。” 

如果 Betts Recruiting 成功地将 RecruitCoin 纳入其人才网络，并且接收和使用它的人认识到它带来的效用并寻求它提供的奖励，那么 RecruitCoin 有潜力真正启动招聘行业。

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