对区块链开发人员的需求正在飙升——但不仅仅是在加密领域

去年是更广泛的加密行业最混乱的一年。

后 FTX的崩溃，数千名员工被解雇，并且 许多 企业，尤其是那些在 采矿业, 关闭 选购 完全。

在裁员和破产之后，加密货币也受到重创。 根据来自 FTX 的数据，该行业的市值从 2.23 年初的约 2022 万亿美元暴跌至 832 年初的仅 2023 亿美元，从 XNUMX 月开始真正开始，并在 FTX 崩溃后加剧 CoinGecko.

尽管如此，软件行业内部人士声称，对区块链开发人员的需求从未像现在这样大。

552 年对区块链编程技能的需求增长了 2022%，因为 根据报告 由 DevSkiller 编写，编制了超过 200,000 项技能评估。 科技公司可以将这些评估用作招聘流程的一部分，以审查开发人员的熟练程度。

随着资产价格下跌和加密货币公司勒紧裤腰带，为什么开发商需求激增？

超越代币的区块链

DevSkiller 首席技术官 Tomasz Nurkiewicz 告诉 解码 这种需求的很大一部分可能来自非加密货币公司，它们希望挖掘具有行业经验的开发人员。

他说，公司可能“出于不同的原因而利用区块链，不一定只是为了加密货币，而是为了存储或在他们自己的公司内对某些东西进行去中心化证明。”

去中心化存储和数据库的想法已经吸引了一些严肃的信仰表现。 12月，微软风险投资基金MXNUMX 投资 向 Space and Time 投资 20 万美元，这是一家旨在构建具有类似 SQL 数据库功能的分散式数据仓库的初创公司。

该公司表示，其被称为“SQL 证明”的加密协议将使区块链应用程序能够更快地执行分析。

BlockApps 总裁兼首席执行官 Kieren James-Lubin 表示，希望建立自己的区块链的金融公司可能是对开发人员需求的另一个关键驱动力。 这可能是由于一些私人金融市场，用他的话说，“缺乏流动性和怪异”。

包括贝莱德在内的几家传统金融的中流砥柱已发表大胆声明支持 符号化，本质上是将股票、债券和其他传统金融资产带入区块链网络。

这样的举措可能意味着雇佣更多具有区块链经验的开发人员。

高盛数字资产主管 Mathew McDermott， 呼应 这种情绪在接受采访时 CNBC，说他 2023 年的重点之一是令牌化和“数字化生命周期”。

Nurkiewicz 表示，点对点游戏是过去几年的另一个增长领域，这一领域的公司可能会继续招聘区块链开发人员。

他说，“尽管加密市场和加密交易所存在问题，但该领域仍然越来越受欢迎。”

A 报告 DappRadar 和区块链游戏联盟 (BGA) 发现，Web3 游戏和 metaverse 项目在 7.6 年筹集了 2022 亿美元，比前一年增长了 59%。

同年，区块链游戏占链上活动的近 50%。

不仅仅是猜测

更广泛地说，来自 BlockApps 的 James-Lubin 表示，工作机会将逐渐远离“投机”用例。

“从信用的角度来看，我们看到了真正投机性用例的流失，”James-Lubin 解释道。 “当前市场情绪和高利率的影响之一是，人们对未来更远的投机回报的兴趣正在崩溃。”

他表示，投资者在 XNUMX 月 FTX 崩溃后也更加谨慎，并且通常希望投资于现实世界的用例，而不是加密原生机会。

“这是好事还是坏事，取决于你的观点，”James-Lubin 说。 “突然间，所有科技公司都必须以过去近十年左右从未有过的方式来考虑盈利能力。”

由于这样的趋势，未来对区块链开发人员的需求不一定与加密货币价格密切相关。

James-Lubin 解释说：“加密公司有望学会进行明智的财务规划，在这种规划中，资产价格不会直接影响他们雇用人员的能力，例如将部分资金保留为法定货币。”

尽管如此，Nurkiewicz 仍持保留意见，认为一些投资者可能不了解“技术与市场”之间的区别，并且无论如何都会推迟区块链项目。

Nurkiewicz 解释说：“我们可能会在这里看到某种心理波动，但底层技术并不完全合理。”

开发人员要学什么？

根据 Nurkiewicz 和 James-Lubin 的说法，他们发现对具有使用编程语言 Solidity 和 Aetherium 经验的人员以及具有使用内部支持工具经验的人员的需求正在大幅增加 以太币 开发环境，例如 Hard Hat。

尽管两位高管都告诉 解码 Nurkiewicz 认为现在是作为区块链开发人员开始的好时机，有抱负的开发人员应该尝试获得强大的传统计算机科学背景以及任何区块链技能。

这可能包括展示区块链基础设施关键方面的实用知识。 这可能有以下示例 聪明的合同 他们可以在他们的 GitHub 页面上展示，或者了解 Merkle 树的工作原理。

就开发人员的预期薪酬而言，DevSkiller 报告称，全球专注于区块链的开发人员的平均工资约为 79,983 美元。 对于总部设在美国的人来说，这个数字激增至 177,500 美元，使其成为开发人员中薪酬最高的专业之一。

尽管对区块链技能的需求在 2022 年呈爆炸式增长，但对这些技能的总体需求对于 JavaScript、Java、SQL 和 Python 等编程语言的老卫士来说显得微不足道。

根据 2022 Stack Overflow 调查，Solidity 仅被 1.45% 的开发人员使用，相比之下，使用 JavaScript 的开发人员超过 65%，使用 HTML 的开发人员使用 HTML 的比例超过 55%。

此外，区块链开发仍然是利基市场。 在所有接受调查的领域中，只有 2.5% 的受访者称自己是纯粹的区块链开发商。

成为“区块链开发人员”并不像 2017 年那样等同于成为加密货币公司的员工。在传统金融和游戏等利润丰厚的领域也出现了机会。

因此，James-Lubin 表示，无论市场情绪如何，区块链开发都可能是一条很好的职业道路。

但即使与加密货币相关的工作与比特币的价格脱节，他也表示，年轻人将他们的整个职业生涯都建立在“当下热门”的基础上是愚蠢的。

相反，这位首席执行官表示，人们应该关注他们真正感兴趣的趋势，无论是区块链、人工智能还是交付应用程序，来来去去。