3M 以动荡的宏观经济力量为由裁员 2,500 人

关键外卖

• 3M 公布第四季度业绩不佳且 4 年前景疲软
• 作为公告的一部分，3M 宣布裁员 2,500 名员工，其中大部分在制造业
• 该公司计划继续其宣布的医疗保健分拆和其他精简业务的努力

3M 是一家主要的美国公司，在医疗保健、工业、消费品和工人安全行业开展业务。 它提供粘合剂、个人防护设备、电气材料、医疗产品和医疗保健软件等产品。

本周，3M 公布了较低的利润预期，并表示由于经济不明朗，将裁员 2,500 人。

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背景

3M 拥有一个多世纪的历史。 它始于 1902 年的明尼苏达矿业和制造公司，是一家由五名商人领导的采矿企业。 虽然那次冒险最终失败了，但该公司转而开始开发其他产品，例如砂纸。

在接下来的几十年里，3M 扩展了其产品线，创造了多种多样的产品，例如第一款用于舞台和电影制作的哮喘吸入器。

今天，它位于 红利贵族，已经建立并成功到足以每年增加股息至少 25 年的公司。 3M 是这个贵族成员中股息增长历史最长的公司之一，股息增长超过 60 年。

长期稳定的历史是 3M 的公告对公司产生如此重大影响的原因之一，其股价暴跌约 6%。

3M 并不是唯一一家裁员的公司。 陶氏是另一家主要专注于化学品的大型制造公司，公布了糟糕的业绩。 在公告中，它还表示将裁员约 5%，由于俄罗斯入侵乌克兰和中国因 COVID-2,000 封锁导致生产成本上升，将裁员 19 人。

3M裁员

周二，3M 宣布将在全球裁员 2,500 人，发布了 4 年第四季度的业绩，并预测了 2022 年的前景。

总的来说，这个消息是负面的。 第 4 季度销售额比去年同期下降 6%，净收入减半至 541 亿美元。 有机销售额增长也为 0.4%，远低于预期的 1% 至 3%。

3M 指出，预计 2023 月的趋势将持续到 10 年上半年，这意味着某些产品（如电子产品）的销售额可能下降多达 30% 至 XNUMX%。

3M 首席执行官迈克·罗曼 (Mike Roman) 将经济放缓归咎于“面向消费者的市场迅速下滑……。 . . 由于与 COVID 相关的中断，中国经济显着放缓。”

裁员公告指出，裁员将主要集中在3M的制造部门。 该公司拥有约 95,000 名员工，其中 50,000 人从事制造业工作。 这意味着裁员 2,500 人约占公司制造员工的 5%。

医疗保健分拆和其他精简工作

3M 是一家涉及许多不同行业的大型公司。 2022年，公司宣布计划分拆其 医疗保健业务 成一家独立的公司。

3M 预计分拆将实现多个目标，例如：

• 提高每个公司的敏捷性
• 允许更有效的资本配置以刺激增长
• 为不同类型的投资者提供引人注目的投资概况

在他最近的公告中，罗曼指出，投资者应该期待 3M 在来年采取更多行动。 这些行动将包括完成先前宣布的分拆以及其他旨在简化 3M 业务运营的工作。

他暗示的一件事是努力改善公司的供应链，他说：“我们将重点放在供应链上，以及我们如何让自己更贴近客户。”

对投资者意味着什么

3M 的裁员是一个持续趋势的一部分。 许多企业， 尤其是在科技界, 在过去几周裁员。 大多数裁员公告都将高通胀和经济不确定性列为裁员的主要原因之一，导致人们担心即将到来的裁员 不景气.

鉴于 3M 股价暴跌，这可能为感兴趣的投资者提供一个令人兴奋的机会。 3M拥有百年的成功历史，是红利贵族中任职时间最长的成员之一。 近期股价暴跌使其股息收益率超过 5%，这对希望从其投资组合中获得收入的人来说极具吸引力。

一些分析师发现 3M 的裁员远比最近宣布裁员的科技企业更令人担忧。 从历史上看，科技是一个繁荣与萧条的行业，在过去几年中经历了显着增长。 科技行业的裁员最多，减少了在大流行期间增加的一些员工人数。

3M 等主要制造和消费品公司的裁员可能更能预示即将到来的经济衰退，因为裁员在该行业通常很少见。

投资者将不得不考虑该公司能否延续其成功历史并保持强劲的股息增长趋势，或者该公司是否无法适应高通胀和大流行后经济的新现实。

底线

在当今不确定的经济中，决定如何投资以及何时入市可能很困难。 由于美联储加息、高通胀、裁员公告和总体经济不确定性，股价一直波动。 尽管投资者可能会发现巨大的机会，但他们必须准备好应对这种波动。

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