报道称，阿迪达斯员工多年来一直对叶的行为表示担忧

行政总裁及其他高层领导 Adidas 根据一份报告，早在四年前就讨论了其与 Kanye West 关系的潜在影响 华尔街日报.

据报道，在 2018 年向阿迪达斯执行董事会的一次演讲中，一群员工概述了他们与韦斯特互动所面临的风险，韦斯特已合法地将自己的名字改名为叶。 报告称，该演示文稿包括一些缓解策略，包括切断与 Yeezy 创作者的联系。

但阿迪达斯的高管在提出这些担忧后并没有断绝关系，而是继续与叶会面，试图保持合作伙伴关系，该合作伙伴关系每年为阿迪达斯带来近 2 亿美元，占其收入的 10%， 根据 晨星分析师大卫斯沃茨。 报道称，在今年 XNUMX 月的一次会议上，叶指责阿迪达斯的高管窃取了他的设计，并向他们展示了一段成人视频的片段。

在这位音乐家发表一系列攻击性和反犹太言论后，这家德国运动服装巨头于 XNUMX 月正式终止了与 Ye 的合作关系。

“阿迪达斯不容忍反犹太主义和任何其他形式的仇恨言论，”该公司在一份声明中表示。 “叶最近的言论和行为是不可接受的、充满仇恨和危险的，它们违反了公司多元化和包容、相互尊重和公平的价值观。”

一个月以后， 阿迪达斯宣布正在调查指控 在一封声称多年虐待的匿名信后，工作人员就叶的行为做出了说明。

据接受《华尔街日报》采访的员工称，叶所谓的行为并不新鲜。 早在 2018 年，他们中的一些人就向阿迪达斯的领导层和人力资源部提出了对叶的担忧。

“目前尚不清楚匿名信中的指控是否属实，”阿迪达斯周四在一份声明中表示。 “然而，我们非常重视这些指控，并已决定立即对此事展开独立调查，以解决这些指控。”