最热门工作的竞争越来越激烈：这是如何取胜的

经济正在收紧，就业竞争正在升温。 在这种情况下，您很聪明地知道哪些工作最需要，以及最好的机会在哪里。 如果你想获得一个伟大的角色，那么在你的求职中跳跃并让自己与众不同将是至关重要的。

就业前景

一项新的研究 Semrush 发现人们在美国寻找的前三名工作是空姐、医疗助理和安全工作。 与往年相比，搜索量增长最大的工作是数据分析师、项目经理和校对工作。 另一方面，一些工作的受欢迎程度正在下降。 其中包括药房技术员、行政助理、保姆、消防员和导师工作。

远程或混合角色呢？ 全面的， 混合动力的重要性正在下降 与工作保障之类的事情相比，人们希望在工作地点和时间获得更大的灵活性仍然很重要。 搜索这类角色的受欢迎程度翻了两番。 尤其热门的是“我附近的远程工作”、“兼职远程工作”和“入门级远程工作”的搜索。

科技公司在求职方面也特别受欢迎。 在美国和全球的搜索中，对亚马逊、Meta、谷歌、Netflix 和苹果的兴趣翻了一番。 每月，平均有 7 万人查看亚马逊的职业页面，1.2 万人查看 Meta 的职业部分。

快速开始

搜索数据可以提供信息 选择您 以重要的方式寻找工作，而您可以做的第一件事就是迅速采取行动。 随着越来越多的媒体报道公司裁员或勒紧裤腰带（想想：取消空缺职位），想要新机会的人会加快努力——如果可以的话，你会想站在第一线。

考虑到目前市场的波动性，现在搜索并定期搜索新角色，因为事情在不断变化。 此外，公司经常在假期减少搜索和招聘活动，所以现在是时候开始寻找和追求新机会了。

寻找邻接

如果最需要的工作也在你的追求名单上，你可以通过创造性地思考和考虑相邻的角色来扩大你的选择。 将这些视为“相邻的可能”。 例如，如果您因为热爱旅游业并且被飞机的力量所感动而有兴趣成为一名空姐，您可以考虑搜索其他相关的职位，例如登机口代理、飞机机械师或编组员。 或者，如果因为您热爱医疗保健而成为一名医疗助理似乎令人兴奋，您也可以考虑探索作为抽血师、心电图技术人员或医疗索赔审查员的角色。

还可以通过寻找相关数据并考虑经济以及哪些工作正在快速增长来扩大您的搜索范围。 这 劳工统计局美科 发布了 20-2021 年期间预计就业百分比变化最高的 2031 个职业的清单。 其中包括执业护士、风力涡轮机服务技术人员、票务员和电影放映员、餐厅厨师和数据科学家等工作。

激活您的网络

隐藏的就业市场——那些尚未公布或刚刚出现在领导者脑海中的工作——仍然存在并且很好，利用这些不太明显的机会的最佳方法是激活你的网络。 宣布您正在寻找工作，并向您的网络寻求线索和支持。 或者，如果您想对您的搜索更加隐秘，请私下与他人联系，请他们将您介绍给其他人或推荐您担任职位。

最有帮助的人可能会在 您的二级或三级网络，而不是您的主要网络。 这最近在一个 麻省理工学院的研究. 那些你最了解的人可能认识许多相同的人，他们也知道与你相同的机会。 但是那些在更远的地方——以及那些你不那么接近的人——将可以访问新的信息或关于哪些角色可能可用的新情报。 如果您在此过程中一直支持他人并保持良好的关系，那么这些网络连接在您的搜索中应该特别强大。

专注于你的核心

通常，当公司在收缩的市场中撤出或保护自己的地位时，他们更愿意雇用已经是专家并且可以 落地跑 在一个角色。 他们希望雇佣有良好业绩记录或能够证明他们将快速且称职地执行的人。 因此，您将希望专注于您的核心竞争力领域并取得成功。

强调你的潜力

话虽如此，公司当然也希望雇用与他们一起成长并具有未来潜力的人。 强调你今天的表现能力，同时也谈谈你的表现 致力于学习、成长和贡献 随着时间的推移以新的方式向他们的组织提供信息。 这将是一个平衡，并且信息是微妙的，但是将你今天的价值和明天的价值都表达出来是值得的。

总之

如果你喜欢你现在的角色或你现有的雇主，那就太好了。 但是，如果您正在寻找下一件大事，那么现在是时候开始了，跳入并向前寻求新的机会——要么追求你所知道的有趣的事情，要么创造性地思考可以提供的类似角色新的学习和成长。