退休人员在通货膨胀飙升的情况下重返工作岗位—

“退休”，或退休后重返工作岗位的行为，不仅仅适用于像 Tom Brady 这样的年轻 Buccs。

截至 3.2 年 1.7 月，一年前退休的约 2022% 的工人（约 XNUMX 万人）正在重新加入劳动力队伍。

An 四月报告 Indeed 招聘实验室的数据显示，重返劳动力市场的退休人员数量正在恢复到大流行前的水平。

然而，驻洛杉矶的重塑职业教练约翰·塔诺夫（John Tarnoff）表示，未退休是一种被低估的现象，这种现象已经持续了多年。

“甚至在我们现在所处的当前通胀周期之前，生活成本就在上升——成本在上升，固定收入不再对人们有利，社会保障作为一个机构正面临威胁，”塔诺夫说。

千万不要错过

斯宾塞·贝茨（Spencer Betts）是马萨诸塞州列克星敦 Bickling 金融服务公司的一名认证财务规划师和首席合规官，他说一些退休人员可能会因为以下原因重返工作岗位高职位空缺和工资增长。

与大流行高峰期相比，老年工人现在也可能感到更安全，尤其是在他们完全接种疫苗的情况下。

圣路易斯联邦储备银行经济学家 Miguel Faria-e-Castro 报道截至 2.5 年 19 月，由于 COVID-2021 导致超过 XNUMX 万人超额退休。由于机会可用且资金紧张，这些人中的许多人可能会重返工作岗位。

“退休是用词不当——没有更多的退休，”塔诺夫说。 “我认为年长的工人将陷入紧缩，因为他们的整体收入不足以跟上通货膨胀的步伐。”

他补充说，在与大流行相关的裁员期间，许多年长的工人可能已被赶出工作岗位，但并未自愿选择退休。

通货膨胀率达到 40 年新高 8.6 月份为 XNUMX%，从杂货到汽油的所有商品的价格都在迅速膨胀。

根据最新的数据，65 年，至少有一个人年满 44,000 岁的家庭的平均收入刚刚超过 2017 美元。美国人口普查局提供的数据. 社会保障通常占该收入的最高比例，为 16,560 美元，然后是收入（13,950 美元）。

Betts 指出，许多年长的工人一旦受到打击，可能仍会选择兼职工作退休年龄。

“我认为最大的趋势——而且这种趋势已经发生了很多年——是……进入退休状态，就像‘我不会工作 40 小时，我会工作 30、20、10 小时……’”

重返工作岗位的退休人员不一定会获得与退休前相同的工作和薪水范围。如果您希望从退休中走出来，您需要注意更高收入带来的潜在税收影响。

Betts 提供了一个从事咨询工作的退休人员的例子，这通常意味着提交一份 1099 表格——一种针对从非雇主的个人或实体赚钱的个人的纳税表格。

“你可能会得到同样数额的薪水。但你现在要为社会保障税的双方负责。所以这自然就像你的工资减少了 9%。”

已经利用他们的工人社会保障福利支付高达 6.2 美元的收入的 147,000%——而个体经营者面临 12.4% 的减税，这可以通过所得税规定来抵消。

您的年龄以及您开始领取福利的时间也会影响您领取的社会保障金额。 1943 年至 1954 年出生的人的完全退休年龄为 66 岁，然后每年逐渐增加，直到 67 年或以后出生的人达到 1960 岁。

如果您低于完全退休年龄，您最多可以赚取 19,560 美元并领取您的所有福利。 “如果你的收入超过这个数字，那么每超过这个数字 2 美元，你就必须退还 1 美元的社会保障金，”贝茨说。

在您达到退休年龄的那一年，您最多可以赚取 51,960 美元来领取您的全部福利。每超过限额 3 美元，将扣留 1 美元。

Betts 补充说，根据您居住的地方和州所得税率的高低，您几乎一半的收入可以交给税务人员。 “所以请确保不要给自己定价太低。”

Betts 说，如果你有能力带来更多收入，从长远来看，这通常是一个净积极因素。

“他们可能从投资中拿出更少的钱，他们能够节省更多，”他解释道。 “也许他们可以将其中的大部分用于未来的退休、IRA 或投资账户，或者更快地偿还债务。”

塔诺夫说，在申请工作时，最重要的是关注你作为员工的价值——并考虑在你的技能中增加新的技能。

“年长的员工必须和其他人一起卷起袖子投入工作，这一点至关重要。老员工没有理由不能像年轻员工一样学习远程工作技能和技术技能。”

清理您的 LinkedIn 页面和网络至关重要。 Tarnoff 还建议将注意力集中在最适合您的技能和经验的机会上，而不是随意地申请数百个招聘信息.

本文仅提供信息，不应被视为建议。它不提供任何形式的保证。

资料来源：https://finance.yahoo.com/news/no-more-retirement-retirees-heading-231500576.html