一些已经浮出水面的职位发布 加州的推动 薪酬透明度具有相当广泛的薪酬范围.
薪酬透明度法，以前称为 SB 1162，于新年伊始生效。 它要求雇主与 15或更多员工 “在任何职位发布中包括职位的薪酬等级。” 当这样的雇主与第三方合作“宣布、发布、发布或以其他方式公布招聘信息”时，他们也必须在招聘信息中透露薪资范围， 根据 立法的文本。
加州劳资关系部 曾表示，该法规涵盖招聘广告，“如果该职位可能在加利福尼亚州被填补，无论是面对面还是远程。” 薪酬表应该“是指雇主合理期望支付给该职位的人的薪水或小时工资范围”，而不必包括奖金、小费或其他福利， 根据 部门。
在一个 特斯拉工作清单 对于弗里蒙特的一名软件工程师，这家电动汽车制造商列出的“预期薪酬”范围为 104,000 美元至 384,000 美元的年薪、现金和股票奖励以及福利。 另一个为 业务分析师职位 特斯拉半挂车部门的薪酬范围为 68,000 美元至 234,000 美元。
“所提供的薪酬可能会因多种个性化因素而异，包括市场位置、与工作相关的知识、技能和经验，”这些帖子称。 “该职位的总薪酬方案还可能包括其他因素，具体取决于所提供的职位。”
在 Netflix，一个 计划职位的产品经理 根据一则广告，洛斯加托斯的“整体市场范围”通常为 80,000 美元至 700,000 美元。 一 软件工程师工作 这家流媒体巨头的收入在 90,000 美元到 900,000 美元之间，而 后期制作助理岗位 在洛杉矶的市场范围为 55,000 美元至 305,000 美元。
上市公司表示，市场范围“基于总薪酬（相对于基本工资），这符合我们的薪酬理念。”
Netflix公司 招聘广告说：“仔细考虑各种薪酬因素，以确定你个人的市场最高水平，”这取决于市场因素，并考虑具体工作、技能和经验等因素。 清单显示，此类考虑“可能会导致您的补偿发生变化，并且还将取决于您所在的位置”。
彭博 较早报道 两家公司的一些广泛薪酬范围，包括薪酬分析网站 Comprehensive.io 强调的薪酬范围。
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对于 ByteDance 部门 TikTok 公司在旧金山的创造和消费产品团队的全栈软件工程职位，基本工资范围是 列为 $ 126,000- $ 304,704。
“在 TikTok，基本工资只是我们为认可员工的工作而提供的总薪酬方案的一部分，”TikTok 发言人告诉 FOX Business。 “我们可能会考虑具有不同经验、技能或资格的候选人。 这会影响基本工资范围，这说明了候选人根据这些不同因素可以获得的最大可能工资差。”
FOX Business 联系到 特斯拉 和 Netflix 征求意见。
据该网站称，在 Comprehensive.io 追踪的科技公司中，周五下午加州新薪酬透明度法的遵守率约为 50.2%。
纽约市和纽约州也通过了类似的立法，由州长 Kathy Hochul (DN.Y.) 签署的州法规预计将于今年晚些时候生效。
该市的法案于 XNUMX 月生效。 据彭博社报道，大苹果法律生效后不久出现的一些薪资范围在最高和最低之间也存在很大差异。
华盛顿州和科罗拉多州也制定了自己的法律，要求职位发布披露雇主对职位的范围。
来源：https://finance.yahoo.com/news/salary-range-disclosures-backfire-government-170047348.html