首席执行官在新的裁员中表示，Robinhood April 裁员“做得还不够”

Robinhood，陷入困境的股票交易应用程序，其游戏化的用户界面带来了加密货币和“模因库” 去年交易成主流，公司裁员23% 公布 星期二。 

该公司表示，加密货币价值的下降以及通货膨胀是原因之一。 

罗宾汉再次裁员

这是 Robinhood 近几个月来第二次不得不解雇员工。 XNUMX 月，该公司援引类似的“微环境”因素， 裁员百分之九 其员工，承认其预测和随后的招聘热潮并没有最终符合现实。 

公司成长了 大约六倍 在 2020 年至 2022 年初的加密货币繁荣期间，其员工人数从 700 人增加到 3,800 人。

然而，随着加密货币市场的下滑，客户活动放缓，公司的股价和收入都下降了 半 从去年这个时候开始，根据与裁员一起披露的第二季度财报。 

首席执行官弗拉德·特内夫在周二对员工的声明中承认，第一轮裁员“做得还不够”。 他补充说，公司现在计划引入以总经理为中心的“扁平化”层次结构，减少“跨职能依赖”和重复角色。 

“去年，我们假设我们在 COVID 时代对股票和加密市场的高度零售参与度将持续到 2022 年，因此我们为我们的许多运营部门配备了人员，”Tenev 写道。 “在这种新环境下，我们的工作人员配置过多。 作为首席执行官，我批准并承担了我们雄心勃勃的人员配备轨迹的责任——这取决于我。”

今年 6 月，Robinhood 声称拥有约 54 亿美元的现金，据报道，其不断增长的加密货币交易部门在同月净收入 XNUMX 万美元。 

该功能虽然很受欢迎，但仍然 引起了关注. 周二，Robinhood 被纽约金融服务部罚款 30 万美元； 该部门确定 Robinhood 未能遵守加密资产供应商所要求的反洗钱法规。